事例No.0180

1. 午後５時から翌朝９時までの夜勤時間帯の勤務体制を、看護師１人＋介護職員２人＝３人体制から、看護師１人＋介護職員１人＝２人体制に変更した。 同時に、食事介助やオムツ定時交換のある早朝と夕方から夜の時間帯をカバーする早番・遅番のシフトを新設した。
2. 夜勤時間帯の繁忙な時間帯は従来どおり３人体制を維持することで、介護職員の業務負担を増やすことなく、平均夜勤時間数の短縮を図った。

２００６年の医療保険の診療報酬改定で、看護師、介護職員１人あたりの月平均夜勤時間数７２時間以下が義務化されたため、限られた人員で規定時間を超えないように、職員の勤務をやりくりする必要が出てきた。

勤務体制の変更（２人体制＋早番・遅番）により、１人あたりの月平均夜勤時間数を約５時間程度短縮できた。

• 労働時間・配置管理 ― 業務負担の軽減
• 労働時間・配置管理 ― 配置管理